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Desarrollador Frontend (REACT.JS) - Senior

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ID Oferta:

101062
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Modalidad de trabajo:

Full-time

Publicado:

21/01/2025

Tipo de Trabajo:

Remoto
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Descripción del empleo:

Acerca de C&S
Somos una empresa líder de tecnología con más de 39 años de presencia en el mercado IT. Brindamos soluciones a organizaciones que buscan aumentar su productividad y eficiencia construyendo relaciones de honestidad y transparencia tanto con nuestros clientes como con nuestro equipo de trabajo, con quienes compartimos y valoramos la pasión por la tecnología.
 
RESPONSABILIDADES
  • Participar en reuniones de Sprint Planning, Daily, Refinamientos y Retrospective
  • Crear Tareas para las User Stories durante el Sprint de acuerdo al Technical Document
  • Desarrollo de Test Cases utilizando TDD
  • Desarrollo de vistas de acuerdo al Technical Document
  • Cumplir con las Reglas definidas de estandares de codificación
  • Integración del código con GIT siguiendo las políticas.
  • Resolución de incidentes y refactoring del código.
Skills Mandatorios:
  • Mínimo 3 años de experiencia en diseño, desarrollo e implementación de software
  • Conocimiento en desarrollo microfront de aplicaciones single-SPA, consumiendo interfaces de programación de aplicaciones (API) y base de datos.
  • Patrones de Diseño y de Integración.
  • Conocimientos en Metodologías Agiles de Desarrollo de Software
  • Conocimientos y experiencia en Test Driven Development.
  • Tecnológicos: TypeScript, React, REST APIs, MongoDB, ORACLE y SQL
 
Modalidad de contratación:
  • 100% remoto.
  • Horario de Trabajo: De 9:00 a 18:00.
  • En relación de dependencia con C&S.
 
Beneficios:
  • Revisiones salariales mínimas 4 veces al año.
  • Licencia por paternidad extendida.
  • Reintegro por gastos en guardería.
  • Descuentos en universidades y cursos de idiomas.
  • Plataforma de capacitación online totalmente gratuita con certificación internacional.
  • Reintegro por gastos (luz e internet) en compensación en el recibo de sueldo.
  • Regalo y día de cumpleaños libre.
  • Entrega de equipo de trabajo.
  • Cuponera de C&S con descuentos en gastronomía, indumentaria y cursos académicos con certificación internacional.
  • Bono por candidato de referidos.
  • Plan de obra social individual a través del redireccionamiento de aportes estipulado por ley, ya sea una obra social que vos tengas y quieras mantener, o una que te podamos brindar nosotros (Avaliant – 50% de descuento por 6 meses, OSDE, Hominint).
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