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Líder de Desarrollo

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ID Oferta:

90339

Categoría:

col-narrow-right   

Modalidad de trabajo:

Full-time

Publicado:

25/04/2024

Tipo de Trabajo:

Híbrido
col-wide   

Descripción del empleo:

¡Tenemos una oportunidad para vos!

 

En Experis Argentina nos encontramos evaluando candidatos para asumir como Líder de Desarrollo para formar parte de una Fintech que desarrolla soluciones financieras.

 

Principales responsabilidades:

  • Codear
  • Desarrollar, diseñar e implementar la nueva generación de features de producto
  • Colaborar con los análisis de viabilidad técnica de las propuestas, resolución de bugs e integración continua que permitan diseñar e implementar una solución escalable.
  • Construir microservicios para escalar nuestra arquitectura
  • Evaluar la viabilidad técnica de las propuestas que hagas, resolver los bugs que vayas encontrando y promover la integración continua que permita diseñar e implementar soluciones escalables.
  • Promover activamente las mejores prácticas entre pares y equipos liderados para analizar y dar solución a desafíos técnicos
  • Auditoría de código en etapas iniciales, intermedias y finales del proyecto
  • Colaborar con la realización de testeos de stress
  • Aplicar metodología Agile, scrum, Kanban, etc.

 

Requisitos:

  • Estudios universitarios en Sistemas
  • Conocimientos en nube Amazon Web Services (AWS), integraciones, arquitectura, seguridad
  • Tecnologías: .NET, react, java, javascript
  • Experiencia previa en la industria bancaria y de servicios financieros

 

Soft Skills:

Capacidad para:

  • Interpretar las necesidades del cliente
  • Resolver problemas complejos
  • Tomar decisiones
  • Ser metodológico y ordenado
  • Trabajar en equipo
  • Tener una mirada holística
  • Adaptarse a los cambios
  • Ser proactivo

 

Beneficios:

  • 17 días de vacaciones corridos
  • Día libre de cumpleaños
  • Horario flexible
  • Capacitaciones
  • Buen ambiente laboral y posibilidades de crecimiento

 

En ManpowerGroup promovemos una cultura inclusiva y diversa basada en el respeto y en la igualdad de oportunidades.

[Ley 6471/2021 - Búsqueda laboral equitativa: El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece.]

 

Te damos algunas recomendaciones para corroborar la veracidad de nuestras búsquedas: https://bit.ly/Recomendaciones-Avisos-Laborales

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