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Desarrollador/a .Net Ssr. - Mix (On Site & Remoto) - 1505

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ID Oferta:

90914

Categoría:

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Modalidad de trabajo:

Full-time

Publicado:

14/05/2024

Tipo de Trabajo:

Híbrido
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Descripción del empleo:

¿Qué hace la compañía?
Empresa de servicios con larga trayectoria en el mercado, se encuentra ampliando su equipo, ¿Querés ser parte? Sumate como Desarrollador/a .Net! 
¿Qué necesitás para ser parte del equipo?
A nivel personal:
  • Capacidad de aprendizaje.
  • Creatividad.
  • Buenas habilidades de comunicación y planificación.
A nivel técnico:
  • Experiencia a partir de 3 años como Desarrollador/a .Net.
  • Haber trabajado con .Netcore 5, EntityFramework y base de datos SQL.
  • Contar con conocimientos en .net framework 4.x, proyectos webs MVC, webforms, API’s, services.
  • Fuertemente orientado a objetos, generics y tipos dynamic.
  • Si utilizaste librerías como fluentvalidation, humanizr, automapper, es un plus.
  • Conocimientos en html5, css3, bootstrap, bulma css, materialize o similares. 
  • Conocimientos medios en javascript ecma5 o superior y jQuery.
¿Qué vas a hacer?
  • Realizar el desarrollo de sistemas correspondientes a varios proyectos en simultáneo de acuerdo con la especificación del modelo diseñado.
  • Utilizar herramientas para repositorio de código y gestión de cambios.
  • Realizar test unitarios de los desarrollos realizados.
  • Desarrollar soluciones escalables, flexibles y desacopladas.
¿Cuál es el desafío de la posición? 
  • Mantenimiento evolutivo de proyectos activos.
  • Proyectos desde cero, participando activamente en todo el ciclo de desarrollo.
  • Migraciones de antiguos servicios .net a .netcore
¿Con quién trabajarás? 
Te sumarás al área de Desarrollo e Integración de Sistemas.
¿Con qué herramientas trabajarás?
Las herramientas con las que se trabajará serán: VisualStudio 2019/22, SSMS, Microsoft Teams, Postman, .Net, SQL.
¿Cuándo y dónde trabajarás?
Trabajarás de lunes a viernes de 9 a 18hs. El esquema de trabajo es híbrido con 3 días de Home Office y 2 días on site en las oficinas ubicadas en Zona Norte de la Provincia de Buenos Aires. 
¿Qué ofrecen?
  • Relación de dependencia directa.
  • Prepaga para grupo familiar.
  • Kit de bienvenida.
¿De qué fases consta el proceso de selección? 
Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Lorena Dos Santos Moraes, para conocer tus experiencias laborales e intereses.
Luego, con la empresa empleadora tendrás 1 instancia para conocer al Líder Técnico y 1 instancia con HR.
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